Senior HR Consultant

FIERS Groep

Deurne, Nederland

  • Limburg
  • Noord-Brabant
  • Payroll & HR
  • Min. 8 jaar ervaring
  • €4.000-€5.000
  • 24 - 32 uur
  • 32 - 40 uur
  • HBO
  • 50 - 100 medewerkers

Samen met het HR team maak jij het verschil bij onze klanten. In hun vrije tijd houden ze van gezelligheid onder het genot van een hapje en een drankje. Een avondje uit wordt dus ook regelmatig georganiseerd. Proost jij de volgende keer mee? 

Je werkzaamheden

Onze klanten zijn over het algemeen organisaties die te klein zijn voor een HR-professional in loondienst, maar wel groot genoeg voor professionele HR-invulling. 

Als HR Consultant voer je zelfstandig (complexe) HR-werkzaamheden uit en ondersteun je collega’s bij lastige vraagstukken. Je neemt strategische en tactische HR-vraagstukken op je en signaleert proactief waar veranderingen nodig zijn. Daarnaast adviseer je klanten over verbeteringen en optimalisaties binnen hun HR-beleid. Met jouw expertise en betrokkenheid help je organisaties groeien en zorg je voor een professionele HR-aanpak. 

Wat vragen wij?

Je bent een ervaren en zelfstandige professional die moeiteloos schakelt tussen verschillende organisaties. Met jouw strategisch inzicht en sterke communicatieve vaardigheden weet je anderen te overtuigen en mee te nemen in veranderingen. Heb jij een hbo- of wo-opleiding afgerond en beschik je over minimaal 10 jaar werkervaring binnen HR? Dan ben je bij ons aan het juiste adres. Je hebt een proactieve en oplossingsgerichte instelling, werkt gestructureerd en krijgt energie van het opbouwen en onderhouden van sterke relaties met klanten.  

Voldoe je niet aan alle eisen? Geen probleem. We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent en wat je kunt bijdragen.

 

Wat bieden wij?

  • Jouw groei staat bij ons centraal, daarom bieden we onbeperkt opleidingsmogelijkheden  

  • Al dat groeien kost tijd, daarom krijg je op fulltime basis 28 vakantiedagen om hiervan bij te komen  

  • Jouw expertise wordt beloond met een salaris vanaf € 4000 bruto (obv 40 uur)  

  • Tijd voor jezelf, bijvoorbeeld om voor of na werktijd te sporten, dat kan door onze flexibele werktijden  

  • Reiskostenvergoeding van € 0,25 per km en € 0,30 per zakelijke km  

  • Heb je zin om mee te padellen, borrelen of een nachtje weg? Dat kan samen met de leukste collega’s!  

Wat maakt FIERS Groep uniek?

  • Iedereen werkt wel eens een paar uur per week over, structureel niemand. Er is een kleine piek in de btw-maanden. Die uren betalen we uit of compenseren we met tijd voor tijd. Om overbelasting te voorkomen, steken we veel energie in recruitment en het behoud van collega’s. We blijven met elkaar in gesprek zodat iedereen zich gehoord voelt en lossen samen op wat we kunnen oplossen.

    • Studiekostenvergoeding

    • Interne cursussen en trainingen

    • Persoonlijke coaching

    • Mentorprogramma

    • Bezoek conferenties of events

    • Ondersteuning certificeringen

    Onze ontwikkelcyclus is als volgt: een ontwikkelgesprek aan het begin van het jaar, een coachingsgesprek halverwege en een eindejaarsgesprek aan het eind. Heb je vaker overleg nodig? Dan schalen we dat gewoon op,  sommige collega's spreken hun leidinggevende hier maandelijks over. En ontwikkeling stopt niet bij je vakgebied: we kijken per collega waar de behoefte ligt en staan open voor elke ontwikkelkans, van soft skills tot hard skills.

    • 28 vakantiedagen 

    • 8% vakantiegeld

    • Bonusregeling

    • Pensioenregeling met eigen bijdrage

    • Reiskostenvergoeding 

    • Telefoonvergoeding  en laptop

  • We werken het liefst met elkaar op kantoor. Voor de verbinding, om te weten hoe het écht met je gaat en om kennis makkelijk te delen. Structureel thuiswerken sluiten we niet uit, maar dat bespreek je altijd samen met je leidinggevende. Het is in beginsel niet de norm.

     

  • Jaarlijks zijn er de volgende terugkerende activiteiten:

    • Zomer bbq met aanhang en kinderen

    • Groot personeelsfeest

    • Kerstdiner

    • Uitje per team

    Tussendoor wordt er nog veel geregeld (ook door collega's zelf) zoals een padel- of  een toeptoernooi, ijskar of jubileumborrel.

Cultuurscan

%

Ontdek of jij past bij FIERS Groep op basis van bedrijfscultuur

Doe de scan

Hoe verloopt jouw sollicitatie?

Heb je nog vragen over deze vacature?

Thijs Berben

Stuur een bericht en ik help je graag verder.

Kom met ons kennismaken!