.svg){kind=logo}
Accountancy saai? Zeker niet bij Eshuis! Hier draait het niet alleen om cijfers, maar om impact maken. Als Junior Accountancy Medewerker help je bedrijven écht vooruit, terwijl jij jezelf ontwikkelt in een richting die bij je past. Ons motto is niet voor niets per saldo persoonlijk: we kijken naar jou als persoon. Wat vind jij leuk? Waar wil jij in groeien? Samen zorgen we ervoor dat jij jouw plek in de accountancy ontdekt.
Je werkzaamheden
Als Junior Accountancy Medewerker bij Eshuis combineer je werken en leren op een manier die bij je past. Terwijl je een deeltijdstudie volgt, draai je volop mee in de praktijk. Weet je nog niet precies welke kant je op wil binnen de accountancy? Geen zorgen, we helpen je ontdekken waar jij het beste tot je recht komt. Je werkweek is nooit hetzelfde, maar kan er zo uitzien:
- Je analyseert financiële gegevens en krijgt inzicht in de bedrijfsvoering van verschillende organisaties.
- Je voert gesprekken met klanten en collega’s om de jaarrekeningcontrole in goede banen te leiden.
- Je bent bij pre-audit meetings om te bepalen wat belangrijk is voor een succesvolle controle.
- Je werkt in teams aan uitdagende opdrachten en leert van ervaren collega’s.
- Je maakt kennis met verschillende sectoren: van bouw en IT tot overheidsinstellingen en horeca.
Wat vragen wij?
- Je bezit minimaal een vwo, hbo- of wo-diploma Accountancy, Finance & Control of gelijkwaardig, of hebt een vergelijkbaar kennisniveau opgebouwd in de praktijk.
- Je hebt 0 tot 3 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie.
- Je werkt graag zelfstandig en bent tegelijkertijd een echte teamplayer.
- Je kunt uitstekend communiceren, zowel met klanten als collega’s.
- Je bent enthousiast, nauwkeurig, kritisch, proactief en positief
Wat bieden wij?
- Een brutosalaris vanaf € 2.900,- per maand op basis van een fulltime werkweek, afhankelijk van jouw ervaring;
- Je komt te werken binnen onze Audit-afdeling. Deze bestaat uit 140 hechte collega’s, verspreid over onze vier kantoren;
- De tijd en ruimte om tegelijkertijd te werken en leren;
- Maar liefst 32 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband;
- De helft van jouw schooldag krijg je gewoon uitbetaald;
- Er staat een auto voor je klaar op je eerste werkdag;
- Direct een vast contract;
- Een persoonlijk ontwikkeltraject, geheel afgestemd op jouw ontwikkelbehoefte;
- Iedere week de mogelijkheid om mee te doen met Bootcamp, Crossfit of andere sportactiviteiten via Eshuis Actief;
- Een premievrij pensioen;
- Andere aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals: een goede lunchregeling, laptop en telefoon.
